Le process com coaching®…
…dans quels cas ?
Le process com coaching®, ou coaching avec inventaire de personnalité Process com® est particulièrement adapté pour toute personne qui souhaite :
- Comprendre son profil de personnalité
- Communiquer avec les autres d’une manière plus fluide
- Mieux se gérer dans les périodes de stress
- Mieux utiliser ses atouts
Coach certifié Process com coaching® , Régis MATTEI vous propose :
- L’inventaire de personnalité « Process com®»
- Un coaching professionnel personnalisé autour de votre problématique.
La Process com®… qu’est ce que c’est ?
La Process communication®, ou Process com® a été développée par Taibi Kahler à partir des années 70. Ce docteur en psychologie américain s’intéresse dès 1969 à l’Analyse Transactionnelle d’Eric Berne. Il contribue de manière significative à cette approche en créant les concepts de « drivers » et « mini-scénarios » qui décrivent les comportements prévisibles en situation de stress. Ces travaux sont récompensés par le prix scientifique Eric Berne, attribué 2000 spécialistes de 52 pays.
Par la suite, il s’intéresse aussi bien aux aspects positifs que négatifs de la personnalité. Fidèle au principe d’Eric Berne selon lequel une théorie n’est complète que si on peut la traduire dans le langage d’un enfant de 8 ans, il traduit les termes cliniques en langage de tous les jours pour décrire les processus de communication et mécommunication.
En 1978, Taibi Kahler collabore avec le docteur Terry Mac Guire, psychiatre chargé du recrutement des astronautes de la NASA. Ce dernier lui demande de mettre au point un modèle qui permettrait d’évaluer la compatibilité des individus entre eux : Qui fonctionne naturellement bien avec qui ? Qui fonctionne moins bien avec qui ? Quels sont les comportements probables de chaque individu en situation de stress ?
De ses recherches, Taibi Kahler crée le modèle qu’il nommera « Process Communication Model® », appelé en France « Process Com® ».
Dans le but de faciliter le processus de sélection de la NASA, il valide l’inventaire de personnalité Process com® qui permet notamment de décrire la structure de personnalité, les besoins et motivateurs psychologiques, les comportements types d’échec, les canaux de communication et environnements préférentiels.
Le modèle a été validé par plus de 600 000 inventaires de personnalités aux Etats Unis, en Asie et en Europe, dont plus de 20 000 en France.
La Process com® est aujourd’hui l’un des seuls modèles de comportement statistiquement validé. Elle est utilisée par la NASA pour le recrutement de ses cosmonautes, dans la communication politique aux Etats Unis (Bill et Hilary Clinton notamment) et dans les plus grandes entreprises internationales dans le domaine du management, de la cohésion d’équipe et du coaching.
Coaching avec inventaire de Personnalité Process com®
Au-delà d’un outil de compréhension, l’inventaire de personnalité Process com® permet de :
- déterminer l’approche adaptée à avoir avec le coaché :
canal de communication, besoins psychologiques, facteurs de motivation, stratégie pour sortir du stress… - disposer d’outils opérationnels pour résoudre sa problématique
La métaphore pédagogique de l’immeuble permet de visualiser sa propre structure de personnalité. L’ordre des étages pour une personne est une combinaison unique des 6 types de personnalité Process Com®.
La Base
Le rez-de-chaussée appelé Base, indique le type de personnalité dominant, le plus développé.
Savoir identifier la Base de son interlocuteur permet d’utiliser la bonne fréquence pour communiquer.
La Phase
Le concept de Phase permet de comprendre ce qui motive une personne.
Satisfaire les besoins de la Phase, c’est agir sur la motivation au quotidien. La sienne et celle des autres.
L’inventaire de personnalité Process Com®
Ce document personnalisé d’une quarantaine de pages donne des clés pour piloter son quotidien avec :
- les atouts de sa personnalité
- les indicateurs à surveiller et les stratégies à adopter pour éviter d’être submergé par le stress.
Quelques rubriques du Profil Process Communication® :
- Les clés de la réussite
- Les points forts de la personnalité
- Les conditions d’efficacité
- Les situations piégeantes
- Les comportements sous stress
- Le mode d’interaction préféré
- Style de management préférentiel pour manager ou être managé
- Les plans d’actions
Comment faire ?
- premier entretien gratuit pour définir votre besoin
- contrat de coaching pour préciser les objectifs, la durée et le coût de la prestation
- lien internet fourni pour répondre au questionnaire de l’inventaire de personnalité
- restitution des résultats par le coach
- déroulement des séances de coaching
- bilan du coaching
Contact
Régis MATTEI
Lyon
regis.mattei@yahoo.fr
06 63 83 40 23